马斯克560亿美元薪资索赔再次遭拒绝

12月2日，美国特拉华州法院再次裁定无效特斯拉董事会此前批准的马斯克薪酬方案。对此，马斯克在社交媒体上表示，决策公司投票权的应是股东而非法官。同时，特斯拉方面明确表示将采取上诉措施。

早在2018年，特斯拉董事会便批准了一项为期10年的长期薪酬方案。根据这一计划，马斯克在此期间将不领取任何工资和奖金，而是需完成12项市值目标。每个目标比之前多出500亿美元，完成后马斯克可获1%的特斯拉股票。若特斯拉市值超过6500亿美元，马斯克将累计获得12%的特斯拉股份，折合总价值约560亿美元。

这一薪酬方案被认为是史上规模最大的，并且是马斯克在2012年薪酬的33倍。起初几乎无人看好马斯克能实现这些目标，因特斯拉当时市值仅为590亿美元，且面临产能压力。然而，随着新能源汽车市场的迅猛发展，以及马斯克支持的特朗普当选美国总统，特斯拉的市值如今已超过1.1万亿美元，马斯克获得高额薪酬似乎变得合理。

不过，2022年，部分特斯拉股东提起诉讼，指控马斯克过多关注SpaceX等公司，并与兄弟共同操控董事会，影响薪酬方案的制定。今年1月，特拉华州法院以该薪酬方案不公为由裁决其无效。对此，马斯克表达了强烈不满，并威胁将公司注册地迁至得克萨斯州。特斯拉股东则回应称，若取消马斯克薪酬，可能会导致他离开公司。

在今年6月的股东大会上，股东们最终以表决重审了马斯克的薪酬方案，且决定将公司注册地迁至得克萨斯州。然而，特拉华州法院的相关裁决让马斯克依旧无法获得那560亿美元的高额薪酬。